L’Association ASAC vous permet de sécuriser votre embauche. En effet, en faisant appel à l’ASAC, vous pouvez bénéficier d’un parcours pré-embauche vous permettant de tester un potentiel en levant les risques liés au recrutement. L’objectif est de pallier au manque de ressources humaines disponibles sur le territoire et d’investir sur de nouveaux profils sur le long terme.

Depuis 2015 de nombreuses collectivités territoriales intègrent des clauses sociales dans leurs appels d’offres. Ces clauses obligent les entreprises attributaires à proposer un certain volume d’heures de travail à des personnes en recherche d’emploi. Afin de faire de cette contrainte un atout, l’ASAC vous apporte la solution en vous proposant la mise à disposition de salariés éligibles à ces clauses et dont les compétences sont en adéquation avec votre activité.